Papeles del Psicólogo, 2001. Vol. (79).

Joan Llinàs Servera

Vicepresidente COP-Baleares

En este artículo se describe la trayectoria de la Delegación de Baleares del Colegio Oficial de Psicólogos desde su creación hasta el momento presente. Cabe señalar el gran incremento en el número de colegiados en los últimos años, así como la importante actividad del Colegio en el establecimiento de convenios con estamentos públicos y privados que permiten la consolidación de la figura del psicólogo en nuestra sociedad.

La delegación del COP en Baleares se creó en asamblea el 20 de Octubre de 1980. Días más tarde, el 27 de Octubre de 1980, se forma la primera Junta Rectora del COPB.

Desde la fecha de creación hasta 1986, la sede del COPB se hallaba en un despacho del Instituto General Luliano, en la Calle Institut General.

En esta primera etapa del COPB, la Junta Rectora estaba constituida de la siguiente manera:

Presidente:Gabriel Carrasco Bosch

Secretario:Antoni J. Fuster Ferragut

Adjuntos:María Victoria Camps Palou

Margarita Vilanova Feliu

Tesorero :Adjuntos :Carles Farrés Snelders, Miquel Amengual Munar

Vocal Ps. Clínica y Salud :Paloma Figuerola Diaz Caneja

Representante en Madrid :Vicenç Rul.lan Castañer

Durante estos años, el COPB realizó importantes esfuerzos para captar al mayor número de profesionales de la Psicología, al tiempo que establecía los primeros contactos con los estamentos sociales, públicos y privados para el asentamiento de la Psicología y sus profesionales en la Comunidad. Las Juntas Rectoras durante estos años, fueron presididas por Gabriel Carrasco, hasta 1986, por Antoni Ramis entre 1986 y 1989 y por Jaume Garau, entre 1989 y 1995. El trabajo durante este tiempo fue duro, pero pronto empezó a fructificar. Durante 1984 el COPB dejó de estar en el reducido espacio del Instituto General Luliano para tener su sede en el Edificio Sant Antoniet, en la Calle Sant Miquel 30.

Desde el segundo mandato de Jaume Garau la actividad del COPB ha incrementado de forma dramática su actividad. En este período, 1992-1995, se impulsan nuevas áreas de trabajo, como la Psicogerontología y la Psicología Jurídica, y se empiezan a establecer convenios de colaboración con las Instituciones.

En 1995 toma el relevo de la dirección del COPB Julià Baltasar. Desde entonces los convenios de colaboración, así como la presencia en medios de comunicación y la actividad formativa del COPB pasan por un momento de aceleración del que surgen múltiples actividades (véase más abajo). Durante estos años, el COPB pasa por la que hasta ahora es el último cambio de sede. No nos mudamos de edificio, pero sí a otro despacho del mismo, más acorde con las necesidades actuales de nuestro Colegio.

La Comisión Deontológica (CD) del COP-B se creó el 19 de Octubre de 1992. La composición inicial de nuestra CD era la que sigue:

Gabriel Carrasco Bosch

Serafín Carballo

Antoni Ramis Caldentey

Luisa Cáceres Goyos

María Victoria Secall de Fermentino

Gori Estarellas (Secretario y enlace con la Junta Rectora del COP)

A lo largo de estos años, la CD ha ido cambiando en su composición. En 1995 Antonio Ramis Caldentey presentó su dimisión y fue sustituido por Gori Estarellas. Al haber además un cambio en la Junta Rectora, Fco. Javier Torres Ailhaud accedió al cargo de Secretario y enlace con la Junta Rectora. En 1997 Fco. Javier Torres pasó el testigo a Joan Llinàs Servera como Secretario y enlace con Junta Rectora. Finalmente, en 1999, María Victoria Secall dimitió y fue sustituida por Miquel Amengual. En el momento de la redacción del presente artículo la CD se halla en un proceso de remodelación importante al haber presentado la dimisión los miembros restantes que en ella se hallan desde su creación.

Afortunadamente para el buen hacer profesional, la CD balear no ha tenido demasiado trabajo, sobre todo en los primeros años, si bien en la actualidad, sobre todo gracias a la concienciación realizada a partir de la Junta Rectora sobre el público, el número de denuncias se ha incrementado, aunque la inmensa mayoría de ellas no ha reflejado infracciones al Código Deontológico.

Actualmente en el COP-B tenemos 850 colegiados en activo. La gráfica siguiente muestra la evolución de la colegiación en el transcurso de la historia de nuestra Delegación con datos a 4 de Septiembre de 2000.

El presupuesto del COP-B ha ido creciendo de forma paralela al incremento de actividades y necesidades, así como al incremento en el número de colegiados. Por poner un ejemplo, veamos una gráfica comparativa de algunos presupuestos del COP-B desde 1991 hasta la actualidad.

FULL INFORMATIU

Es la publicación de mayor periodicidad del COP. Desde sus inicios en 1986 ha variado varias veces su formato (Ver figuras). Su contenido, como instrumento dinámico de difusión de la información útil no ha variado de forma esencial en su estructura ni en objetivos.

Una de sus funciones es la de hacer llegar mensualmente a todos y cada uno de los colegiados (y también a más de 200 entidades públicas y privadas) la oferta actualizada de la formación más relevante, catalogada por áreas de interés profesional y lugar de realización. Por otro lado, la información sobre la actividad de las vocalías, también presente en esta publicación, nos permite conocer iniciativas, encuentros, seminarios, debates etc..., que se realizan en cada una de las áreas de trabajo de la profesión. También es importante en este apartado trasladar a los colegiados la información sobre las grandes cuestiones que se debaten en el seno de las correspondientes coordinadoras estatales.

REVISTA ENGINY

La revista Enginy es una publicación de carácter científico de periodicidad anual que se viene publicando desde 1990. El criterio del consejo de redacción ha sido desde sus inicios recoger y publicar los artículos de profesionales psicólogos, residentes o no en nuestra Comunidad, que tienen mayor vigencia y trascendencia en cada una de las áreas profesionales. Los diferentes números publicados han sido dedicados de forma casi monográfica a las áreas de trabajo que todos conocemos. Es un instrumento muy válido para revisar al largo de estos años de la psicología en Baleares diferentes situaciones, servicios y programas donde trabajan directamente nuestros compañeros psicólogos.

GUÍA DE RECURSOS PSICOLÓGICOS

La Guía de Recursos Psicológicos lleva la identificación del período anual en que se edita. Representa un trabajo periódico de actualización de la situación del colectivo, con intención de darse publicidad para el ejercicio directo o a través de Gabinetes profesionales.

SERVICIO DE PRÉSTAMO BIBLIOGRÁFICO

Disponemos de un servicio de préstamo del fondo bibliográfico del COP-B, al tiempo que continuamente procedemos a la actualización y crecimiento de dicho fondo.

SERVICIOS DE ASESORÍA JURÍDICA Y FISCAL

Las necesidades y demandas de los colegiados en ejercicio de la profesión o no, motivaron la realización de una colaboración con un servicio de estas características desde 1996. El objetivo es dar respuesta a la necesidad de asesoramiento jurídico y fiscal en todo lo que respecta al ámbito personal y profesional de los colegiados. El servicio consiste en una primera visita de consulta, financiada por el COP-B, que es gratuita para el colegiado. Asimismo la propia gestión del COP-B también queda cubierta por esta asesoría.

BOLSA DE TRABAJO

La bolsa de trabajo se puso en funcionamiento en 1996 con la expectativa de ofertar a los demandantes de colocación, un servicio útil en la tarea de búsqueda de profesionales especializados en las diferentes áreas de trabajo. El movimiento de las ofertas y demandas ha demostrado su necesidad y en ocasiones han superado las posibilidades de la organización en cuanto al volumen de curriculums presentados.

La prioridad es la de crear una base de datos actualizado de los diferentes demandantes que contemple la información suficiente para dar una respuesta rápida a las ofertas que nos vienen desde el mercado laboral, lo cual pensamos que es la mejor forma de capitalizar el potencial profesional del grupo de psicólogos que ofrecen sus servicios. Juntamente con la Guía de Recursos constituye el mejor instrumento para cubrir la demanda de servicios psicológicos desde el mercado laboral, fomentando la ocupación. El COP-B deviene, por tanto, en mediador oficial entre la oferta actualizada y la demanda de servicios específicos.

SOAP (Servicio de Orientación y Atención a los Psicólogos)

De reciente creación (Acuerdo de Junta de 6-Marzo-2000), es un servicio dirigido tanto a colegiados como a no colegiados o estudiantes que soliciten información sobre la profesión al COP-B. Sus objetivos prioritarios son: dar respuesta a las demandas de información y orientación de los profesionales que acuden al Colegio; detectar centros de interés entre los profesionales, detectar necesidades de formación dentro del colectivo y facilitar a través del "Full Informatiu" algunas informaciones que sean de especial interés para los colegiados. Sus funciones, informar sobre aspectos técnicos o administrativos relativos al inicio del ejercicio de la profesión de cara a los nuevos colegiados; información sobre las diferentes áreas de trabajo, orientación sobre honorarios orientativos y sobre servicios generales de la red comunitaria; orientación sobre la formación ofertada por el COP-B e informar sobre la actividad del COP-B y sus Servicios y Programas.

Desde 1993, el COP-B ha firmado un convenio con el Ministerio de Justicia mediante el cual un grupo de psicólogos adecuadamente formados y con unos requisitos básicos, se constituye en turno de peritación psicológica ante los tribunales de justicia.

Surge a partir del convenio firmado entre la Vicepresidencia del Gobierno Balear y el COP-B en Marzo de 1996. Consiste en un contrato mixto de consultoría y prestación de servicios con el objetivo de organizar y realizar una primera acogida y tratamiento psicológico a víctimas de actos violentos. Recientemente (2001) ha sido cancelado al asumir dicho servicio la propia Administración Pública, lográndose así un importante objetivo fijado por el COPB.

Fruto del convenio establecido entre el COP-B y la "Consellería de Funció Pública i Interior" del Gobierno Balear, este programa consta de dos partes diferenciadas :

Organizado desde la Vocalía de Psicogerontología y con la colaboración del Departamento de Psicología de la Universitat de les Illes Balears, tuvo su desarrollo a lo largo del Curso 1993/1994. Consistió en un período de acompañamiento a personas mayores de 65 años en situación de soledad o en una residencia, pero con poco contacto con su familia. Cada uno de los voluntarios, estudiantes universitarios, se puso en contacto con una persona mayor. Los voluntarios recibieron un sencillo curso de formación impartido por los miembros de la Vocalía de Psicogerontología del COP-B, en el que quedaba definida la figura del voluntariado, el contenido del programa y una introducción general a los rasgos psicosociales y demográficos de la problemática de las personas mayores.

En 1994 desde la Vocalía de Psicogerontología se puso en marcha una campaña de información pública con el fin de potenciar la creación de la Asociación de Familiares de Enfermos de Alzheimer en Mallorca. Fruto de esa campaña tuvo lugar la constitución de dicha asociación, con la cual se estableció un convenio de colaboración posterior.

Mediante convenio firmado en 1996, el COP-B se halla adherido al grupo de instituciones colaboradoras con el Programa de Objeción de Conciencia. De esta manera, quienes así lo desean, pueden llevar a cabo su período de prestación social en nuestro Colegio. Ya son muchos los jóvenes que han pasado por el COP-B, y debemos resaltar que sin su inestimable colaboración, no hubieran sido posibles muchas de las tareas realizadas desde la firma del convenio.

A partir de un convenio firmado en 1998, el COP-B estableció una colaboración con esta entidad privada de seguros de asistencia sanitaria mediante la cual llevó a cabo una primera selección de profesionales psicólogos para su integración en el cuadro facultativo de esta entidad.

El COP-B ha firmado además algunos convenios con distintas entidades de carácter bancario y empresarial con el fin de obtener beneficios para los colegiados que opten por establecer una relación comercial con dichas entidades.

Material adicional / Suplementary material

Gráficas 1. Evolución Presupuestaria del COP-B

Gráficas 2. Evolución del número de colegiados.